없는 조직 만들기
3.1. 벽 없는 조직이란?
벽 없는 조직은 공급자와 소비자 사이에 존재하는 모든 외적인 벽을 허물어버려야 하며, 비교적 눈에 잘 띄지 않는 인종 차별과 성 차별의 벽도 과감히 제고해야 한다. 또한 벽 없는 조직은 개인적인 성취보다는 팀의 성과를 더 중요시한다.
GE는 회사 발전
큰 걱정거리이다. 이건 경제적 문제가 아니라 사회적 문제, 문화적 문제이다.
3. 남, 북의 신뢰없는 개성공단
북한의 핵실험과 미사일 발사, 남한의 PSI(대량파괴무기 확산방지구상) 참여 선언 등으로 남북관계가 악화일로로 치달으면서 남한의 대북경협 사업이 뿌리째 흔들리고 있다. 개성공
. 반드시 하는 모든 일을 하나님께서 형통하게 하십니다.
▶ 다니엘 12:10 많은 사람이 연단을 받아 스스로 정결하게 하며 희게 할 것이나 악한 사람은 악을 행하리니 악한 자는 아무것도 깨닫지 못하되 오직 지혜 있는 자는 깨달으리라
▶ 주님! 나의 모든 만족과 기쁨의 근원이 주님이 되게 하소서.
. 분명히 집에 있다고 했으면서 커피숍에 다른 여자와 앉아있는 걸 봤는데도 아니라고 우긴다. ~~~~~..... )
답: 민희-점액질, 재영-다혈질
4. HTP의 사람그림 해석에 대한 설명으로 옳은 것을 모두 고르시오
1. 몸통이 없는 인물화- 신체적인 충동의 존재를 부인
2. 어깨- 남성적인 힘과 자기 과시의 욕구
없는 지리적인 이유에 대해 이야기하고 있다.
후반부에서는 지구의 미개발지이지만, 기후 변화로 접근성이 점점 높아지는 북극에서의 갈등, 그리고 가능성이 없지만은 않은 우주에서의 갈등에 대해 분석하며 단순한 지리학을 뛰어넘어 갈등을 평화적으로 해결하는 인류가 될 수 있도록 도모하고 있